photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

CRIT Langres recherche un Approvisionneur (H/F) en CDI à Langres. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la gestion des approvisionnements en veillant à la disponibilité des produits - Suivre les stocks et passer les commandes nécessaires - Collaborer avec les fournisseurs pour garantir la qualité des produits et respecter les délais de livraison - Participer à l'optimisation des coûts et à l'amélioration continue des processus d'approvisionnement Vous bénéficierez d'un salaire compris entre 25000 et 26000EUR sur 13 mois, ainsi que : - Primes, Indemnité de transport/Borne de recherche électrique - Tickets Restaurant - Mutuelle et prévoyance attractives - Comité d'entreprise Pour ce poste d'Approvisionneur en CDI, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - BAC / BAC+2 en logistique ou expérience équivalente de 2 ans minimum. - Maitrise du logiciel SAP et des outils informatiques - Bonne capacité d'organisation et de gestion des stocks - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les fournisseurs - Bon niveau d'anglais Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et[...]

photo Technicien(ne) métrologue en mécanique et travail des métaux

Technicien(ne) métrologue en mécanique et travail des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un technicien en métrologie. Vos missions seront les suivantes : - Réalisation d'opérations de métrologie sur des équipements de mesure - Contrôles dimensionnels et géométriques - Participation à la mise en place et à la maintenance des outils de mesure - Traçabilité des mesures effectuées - Collaboration avec les différents services de l'entreprise pour garantir la conformité des produits - Connaissances en métrologie dimensionnelle et géométrique - Maîtrise des outils de mesure et des logiciels associés - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du détail Si vous êtes passionné(e) par la métrologie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de technicien en métrologie à Langres (52200).

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Psychologue

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fondation Lucy LEBON recrute 1 PSYCHOLOGUE (H/F) pour ses AEMO SAINT-DIZIER et JOINVILLE(52). Poste CDI - Cadre - Temps plein 35h/semaine Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissements, vos principales missions consistent à assurer : - Un suivi individuel régulier des enfants et de leur famille sous forme d'entretiens à visée thérapeutique, - Un lien régulier avec les travailleurs sociaux référents, des projets d'aide et de soutien aux mineurs et aux familles tels que le développement du travail sur la parentalité, de réfléchir à l'opportunité d'interventions en binôme en fonction des besoins repérés, - Des entretiens familiaux dans le cadre des suivis individuels, de l'élaboration des Projets Personnalisés d'Accompagnement, - A la demande du Magistrat, le (la) psychologue pourrait être amené(e) à faire une évaluation psychologique du mineur et de ses parents (personnalité, fonctionnement familial), - Un travail de lien avec les partenaires (Aide Sociale à l'Enfance, Orthophoniste, écoles, SESSAD, Pédopsychiatrie, etc.). Le(la) psychologue participera également au travail et à la réflexion institutionnelle (réunions hebdomadaires, réunions cliniques) et pourra[...]

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Ouvrier / Ouvrière agricole en maraîchage-horticulture

Emploi Agriculture - Sylviculture

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description des missions : - Production d'osier (tri, séchage, décorticage, plantation, entretien des parcelles,...) - Mise en culture et entretien (semis, bouture, repiquage, plantation, taille, traitement, fertilisation, arrosage) des productions végétales (plantes en pot, plantes à massif, plantes de pépinière ornementale et fruitière, productions de légumes,...) L'activité se situe en extérieur et sous serre et peut nécessiter de porter des charges lourdes. Il sera demandé de travailler certains samedi et dimanche selon planning (permanences d'arrosage, surveillance, ...) L'ouvrier sera en contact avec des élèves et devra pouvoir faire preuve de pédagogie Compétences du poste : - entretenir des cultures - préparation des sols et gestion des plantations (épandages, semis, plantation, récolte,...) - récolter et valoriser un produit agricole - surveiller l'état d'une plantation Qualités professionnelles Autonomie Rigueur Travail en équipe Pédagogie

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service MNA - Service de Suite, un/une éducateur/trice spécialisé(e) ou un/une travailleur/euse social/e. Poste à rapidement, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent Expérience/formation auprès des mineurs non accompagnés appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité du Chef de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les mineurs orientés par le Conseil Départemental : - Intervention auprès de mineurs et majeurs - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie du jeune selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation du jeune, à sa majorité - Travail en réseau - Travail[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service MNA - Service Maison d'Apprentissage à l'Autonomie (M2A), un/une travailleur/euse social/e. Poste à pouvoir rapidement, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier, Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, DE ASS, CESF, DEES, DEAS ou équivalent Expérience/formation auprès des mineurs non accompagnés appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité du Chef de Service, le/la travailleur/euse social/e interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les mineurs accueillis sur le service EPTE : - Intervention auprès de mineurs - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Mettre en œuvre le projet de vie du jeune selon plusieurs d'axe d'insertion (santé, scolarité, emploi, administratif, loisirs, ...) concourant à l'autonomisation du jeune, à sa majorité - Travail en réseau - Travail en équipe[...]

photo Dépanneur(se)-remorqueur(se) de véhicules automobiles

Dépanneur(se)-remorqueur(se) de véhicules automobiles

Emploi Automobile - Moto

Bugnières, 52, Haute-Marne, Grand Est

Garage Renault, réparateur toutes marques, sommes à la recherche d'un dépanneur (agréés autoroute, assistances, et gendarmerie). VOUS CHERCHEZ UN POSTE A TEMPS PLEIN OU UN COMPLÉMENT D'ACTIVITE EN EFFECTUANT QUELQUES ASTREINTES. - Vous serez amené à intervenir rapidement pour dépanner le client sur place (panne de carburant, batterie...) ou à remorquer le véhicule (panne, accident...) jusqu'à l'atelier. - Vous aurez en charge le remplissage des bons d'interventions ainsi que la mise en relation téléphonique avec les assistances ou prestataires pour la bonne prise en charge de la facturation. - Vous possédez le permis C - FIMO non obligatoire

photo Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Arc-en-Barrois, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'Equipe Mobile Territoriale de Prévention de la Perte d'Autonomie et des EHPAD de la Direction Commune d'ARC-EN-BARROIS et de CHATEAUVILLAIN, vous êtes chargé(e ) dans le cadre du projet d'établissement et des orientations de prévention de la perte d'autonomie, de concevoir, animer et évaluer des actions non médicamenteuses favorisant le bien-être, le maintien des capacités et la qualité de vie des personnes accompagnées. L'Aide-soignant(e ) faisant fonction d'animateur/trice en soins complémentaires est placé(e ) sous l'autorité hiérarchique directe de l'Infirmière Coordinatrice. Les missions : 1. animer des ateliers collectifs et des séances individuelles de thérapies complémentaires, notamment : - Relaxation, respiration guidée, - Stimulation sensorielle (Snoezelen ou dispositifs équivalents), - Musicothérapie et médiation sonore, - Toucher relationnel non thérapeutique, - Techniques de détente corporelle douce. Adapter les animations aux capacités physiques, cognitives et émotionnelles des résidents. Intégrer les pratiques non médicamenteuses dans le quotidien institutionnel (temps calmes, prévention de l'anxiété, accompagnement des troubles du comportement). Favoriser[...]

photo Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière

Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière

Emploi Menuiserie - Charpente

Humes-Jorquenay, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous aurez pour mission : - Implantation et traçage des ouvrages - Réaliser différents types d'ouvrages bois neuf et ou en rénovation (maison, bâtiments collectifs, planchers, passerelle, .) - Réaliser la pose de couverture, fenêtres de toit - Réaliser l'isolation d'une toiture - S'assurer de l'étanchéité des ouvrages - La réparation des toitures - La rénovation des toitures sur des chantiers de construction neuve ou de rénovation de bâtiments résidentiels, commerciaux ou industriels. - L'installation des systèmes d'évacuation des eaux de pluie et des éléments spécifiques : fenêtres de toit, éléments ornementaux L'entreprise est prêt à vous former sur ce poste.

photo Technicien(ne) qualité en mécanique et travail des métaux

Technicien(ne) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

- Contrôler la conformité des produits/procédés de fabrication aux exigences qualité client, - Garantir le respect des référentiels Qualité client, - Analyser qualitativement les écarts par rapport aux standards produits et process de fabrication, - Participer à la définition et la mise en œuvre des méthodes et dispositifs nécessaires à garantir la conformité produit, - Evaluer les risques qualité et identifier les dérives afin d’améliorer le système qualité, - Traiter les non-conformités internes et externes, - Participer à la rédaction des non-conformités fournisseur et mettre à jour le fichier de suivi, - Participer à la réponse aux réclamations clients adressées à la société, - Participer au suivi des indicateurs qualité de l’entreprise, - Participer à la création des auto-contrôle, - Participer à la validation qualité d’un équipement, - S’assurer du suivi du système d’étalonnage des appareils de mesure, - Conduire des résolutions de problèmes, - Emettre des propositions pour renforcer l’aspect qualité tout en simplifiant (gabarit, anti-erreur…), - Travailler en interaction avec les différentes fonctions de l’entreprise. Vous êtes diplômé(e) d’une filière technique[...]

photo Chargé / Chargée d'études environnement

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Technicien Echelon 1 : 1 836,20 € R.I.F.S.E.EP. : 548,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Sous l'autorité hiérarchique du chef du service, le chargé d'études environnement routier exerce ses missions en étroite collaboration avec les responsables exploitation, entretien et régie des quatre pôles techniques, le responsable exploitation du centre technique départemental ainsi les autres services de la Direction. Tâches confiées : - Piloter la prise en compte des composants à risques comme l'amiante et les HAP (hydrocarbures aromatiques polycycliques) sur l'activité routière - Intégrer les dispositions permettant de prendre en compte l'aspect environnemental dans la gestion de l'entretien routier : - être l'interlocuteur privilégié du parc national sur son périmètre dans le domaine de l'entretien des routes[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un poste mutualisé rattaché au Directeur Général des Services (DGS), vous apportez un soutien permanent au Maire et au Président ainsi qu'à la Direction Générale des Services, dans l'organisation, la coordination et la gestion administrative quotidienne. Véritable assistant(e) de direction au sein d'une équipe composée de 3 personnes (comprenant le.la chargée des assemblées), vous êtes également un interlocuteur(rice) de confiance auprès des élus, pour lesquels vous assurez tout ou partie des missions de secrétariat institutionnel : gestion des agendas, suivi des courriers et des sollicitations, préparation des réunions et des instances, rédaction de courriers, et transmission d'informations avec les services internes et les partenaires extérieurs. Missions : Assurer le secrétariat de direction : gestion des agendas, rédaction de courriers, et mise en forme de documents, classement et archivage Organiser et coordonner les réunions et déplacements, en tenant compte des priorités et des échéances Garantir un accueil téléphonique et physique de qualité, filtrer et orienter les demandes vers les interlocuteurs compétents Exercer un rôle de relais et de transmission[...]

photo Electricien / Electricienne du bâtiment

Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Electricité

Andelot-Blancheville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Électricien(ne) - Électricité générale (H/F) Entreprise : J.V'Elec Lieu : Andelot (52) Type de contrat : CDD - évolution possible vers CDI Temps de travail : Temps plein Description du poste : Dans le cadre d'une augmentation d'activité temporaire, J.V'Elec recherche un(e) électricien(ne) pour intervenir sur des chantiers en neuf et en rénovation. Vous réaliserez des travaux d'installation électrique, de mise aux normes, de dépannage et d'éclairage. Des interventions en photovoltaïque pourront être proposées selon compétences. Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) des règles de sécurité. Une formation ou une expérience en électricité est appréciée. Permis B souhaité. Ce que nous offrons : Entreprise locale à taille humaine, ambiance de travail sérieuse et conviviale, évolution possible selon implication. Candidature : Envoyer CV et lettre de motivation à contact@jvelec.fr ou par courrier : 4 rue de la Fouchère, 52700 Andelot

photo Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Emploi Négoce - Commerce gros

Rimaucourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Entreprise : Notre entreprise est spécialisée dans l'installation et la maintenance de pompes à chaleur air/eau et de matériel de Chauffage Ventilation Climatisation (CVC). Nos 15 collaborateurs réalisent plus de 5 millions d'euros de chiffre d'affaires annuel auprès d'établissements du commerce de détail (Grandes Moyennes Surfaces, Grandes Surfaces Spécialisées). Située en Haute-Marne, nous intervenons exclusivement en B to B dans toute la France. Notre société se différencie notamment avec son propre système de GTB, développé sur mesure pour ses activités. Forte de ses valeurs d'exigence et de fidélité, notre entreprise a intégré un groupe familial annonçant des synergies prometteuses pour sa croissance à venir. Dans ce contexte, nous recherchons un Technicien de maintenance CVC : Missions principales : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur des installations CVC : chaudières, pompes à chaleur, CTA, groupes froids, ventilo-convecteurs, etc. - Intervenir sur des systèmes de traitement d'air, régulation et production de chaud/froid - Effectuer les diagnostics de panne et proposer des solutions techniques adaptées - Réaliser les mises en service,[...]

photo Technicien / Technicienne réseau informatique

Technicien / Technicienne réseau informatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Technicien Réseau Informatique en CDI. En tant que Technicien Réseau Informatique, vous serez en charge de : - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des réseaux informatiques - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés au réseau - Installer et configurer les équipements réseau - Assurer la sécurité des données et des systèmes informatiques - Participer à la veille technologique et proposer des solutions d'amélioration Pour ce poste de Technicien Réseau Informatique, nous recherchons un candidat avec les compétences et formations suivantes : - Formation BAC+2 en informatique ou équivalent - Première expérience réussie de 0-1 an dans le domaine des réseaux informatiques - Bonnes connaissances en maintenance et configuration des réseaux - Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie Rejoignez notre équipe dynamique et innovante en tant que Technicien Réseau Informatique et participez au développement de notre client spécialisé dans les nouvelles technologies.

photo Technicien / Technicienne chauffagiste

Technicien / Technicienne chauffagiste

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Valcourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le technicien s'assure que les installations et systèmes d'acheminement des fluides sont en état de marche. Il met tout en œuvre pour éviter les pannes en analysant et diagnostiquant l'état des dispositifs, en proposant des actions correctives le cas échéant. La priorité du technicien est d'éviter à tout prix l'interruption de la production. Cela représenterait d'énormes coûts supplémentaires pour nos clients. Si une panne survient, le technicien doit faire preuve de réactivité pour intervenir au plus vite pour permettre le retour à l'état de bon fonctionnement et la production dans les plus brefs délais. Le technicien doit également préparer et installer des équipements sanitaires de systèmes de chauffage et de canalisation d'eau et de gaz. Il doit savoir régler et mettre en service les installations. Il se doit également de lire et interpréter des plans pour installer correctement les équipements ; poser et raccorder des canalisations, systèmes de chauffage et climatisation. Il doit également réparer et entretenir les installations sanitaires et thermiques. Vos principales TACHES: - Surveiller le bon état général du matériel et des installations ; - Anticiper d'éventuelles[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Valcourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous vous assurez que les installations et systèmes d'acheminement des fluides sont en état de marche. Vous mettez tout en œuvre pour éviter les pannes en analysant et diagnostiquant l'état des dispositifs en proposant des actions correctives le cas échéant. Votre priorité est d'éviter à tout prix l'interruption de la production. Cela représenterait d'énormes coûts supplémentaires pour nos clients. Si une panne survient, vous devez faire preuve de réactivité pour intervenir au plus vite pour permette le retour à l'état de bon fonctionnement et la production dans les plus brefs délais. Vos principal TACHES : - Surveiller le bon état général du matériel et des installations ; - Anticiper d'éventuelles pannes lors de diagnostics ; - Trouver des solutions pour améliorer les performances des systèmes ; - Réparer ou faire remplacer le matériel défectueux. - Diagnostique et contrôle les installations et équipements ; - Organise les interventions de maintenance et le SAV auprès des clients ; - Réalise les interventions de maintenance préventive et curative ; - Contribue à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance ; - Organiser et planifier les différents chantiers. -[...]

photo Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Infirmier en médecine du travail (H/F) L'infirmière de santé au travail assure la prévention de la santé du personnel et participer aux actions de prévention en matière de sécurité. Vos missions sont les suivantes : Dispenser les soins infirmiers Assister le médecin du travail dans ses activités et organiser les visites médicales Réaliser les visites médicales infirmiers Assurer le suivi des formalités relatives aux accidents du travail Prendre des décisions lors des AT et des soins urgents Être force de proposition dans l'aménagement des postes de travail Piloter les projets ergonomiques pour l'amélioration des conditions de travail Assurer le suivi des fiches des produits dangereux et des postes à risques Animer des formations PRAP (Prévention des Risques liés à l'Activité Physique au Travail) Compétences et aptitudes : Diplômé d'une école d'infirmerie et disposant d'un agrément de Santé au Travail (IMPERATIF), Vous avez une forte orientation terrain Vous savez prendre des initiatives Vous savez travailler en équipe Vous faites preuve de transparence, pragmatisme,[...]

photo Usineur / Usineuse

Usineur / Usineuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Eurville-Bienville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Vous procédez à l'usinage de pièces sur des centres d'usinage à commandes numériques. Les avantages : prime tournée, panier, si travail de nuit (panier nuit + prime équipe nuit) Mission renouvelable Description du profil : BEP / BAC PRO usinage souhaité Expérience exigée en usinage, tournage ou fraisage Attention port de charges et travail sur grandes séries

photo Noyauteur / Noyauteuse

Noyauteur / Noyauteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wassy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Noyauteur (H/F) Tâches principales : - Réalisation du noyautage des moules en sable selon les spécifications techniques - Préparation des noyaux en respectant les consignes de sécurité - Contrôle de la qualité des pièces réalisées et ajustements si nécessaires - Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la fonderie - Titulaire d'un BEP/CAP en fonderie ou équivalent - Connaissance des techniques de noyautage et des normes de sécurité en vigueur Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

photo Electricien / Electricienne ferroviaire

Electricien / Electricienne ferroviaire

Emploi Transport

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension[...]

photo Responsable de production industrielle

Responsable de production industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société : Notre client est spécialisé dans la mécanique de haute précision principalement pour le domaine aéronautique. Cette PME de 60 collaborateurs accompagne ses différents clients dans l'amélioration de l'état de surface de ses pièces. Rattachée à un groupe français qui réalise 25 millions d'euros de chiffres d'affaires en 2025, cette entreprise est experte dans le polissage et l'ajustage. Elle intervient sur différents types de pièces mécaniques : pièces de moteurs d'avions et d'hélicoptères, commande de vols, train d'atterrissage. Dans le cadre d'une évolution en interne, notre client est à la recherche de son.sa responsable production, afin de manager l'équipe de production. Le poste : Directement rattaché au DG, vous piloterez une équipe de 50 personnes (ajusteurs et polisseurs), en vous appuyant de l'aide de deux chefs d'atelier. De plus, vous travaillerez sur l'optimisation des processus en[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description : GSF, Société de services, recherche un agent d'entretien pour effectuer le nettoyage des locaux de notre client. Type d'emploi : * CDD de remplacement de 3 mois minimum * Temps partiel Rémunération : 12,57€/heure Horaires : DU LUNDI AU SAMEDI 20 HEBDO Lieu du poste : CHAUMONT Profil recherché : Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

AGRI EMPLOI 52 recrute pour l'un de ses partenaires un(e) vendeur(se) en boulangerie sur les secteurs de Chaumont et Châteauvillain. Tes missions au quotidien : - Mise en place du magasin - Accueil chaleureux des clients, vente et encaissement - Transmission des consignes - Rangement et nettoyage du magasin (poste polyvalent) - Préparation de sandwichs et de sachets - Cuisson de certains produits - Travail le week-end (planning défini à l'avance) Profil recherche : À l'aise avec la clientèle et le travail en équipe Rigoureux(se), organisé(e) et impliqué(e) Vous aimez le contact client et l'ambiance conviviale d'une boulangerie artisanale ? Vous souhaitez vous engager dans une aventure locale et humaine ? Envoyez votre CV à contact.agriemploi52@gmail.com

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Perrogney-les-Fontaines, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sur l'aire d'autoroute A31 "Langres-Noidant", au sein du "Café MARIE BLACHERE", vos missions seront : - Accueil et service des clients. - Préparation et mise en place des produits (sandwichs, salades, plats chauds, etc.). - Entretien et nettoyage des espaces de restauration (salle, comptoir, cuisine). - Gestion des stocks et réapprovisionnement des produits. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participation à la plonge et à la maintenance du matériel. - Travail en équipe et polyvalence sur différents postes selon les besoins du service. - Ce poste inclut des horaires de travail en week-end, jour férié, vacances scolaires et en soirée. Profil recherché : Expérience dans la restauration rapide ou collective appréciée, mais débutants acceptés. Sens du service client et bon relationnel. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Résistance physique (station debout prolongée, port de charges légères). Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Une lettre de motivation serait la bienvenue

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description : GSF, Société de services, recherche un agent d'entretien pour effectuer le nettoyage des locaux   Type d'emploi : Rémunération : 12,43€/heure Horaires : 7h/semaine du mardi au samedi Lieu du poste : NOGENT Profil recherché : Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

photo Magasinier / Magasinière

Magasinier / Magasinière

Emploi Négoce - Commerce gros

Froncles, 52, Haute-Marne, Grand Est

Ton rôle Rattaché(e) au Responsable Pièces, tu assures la vente au comptoir, le conseil clients et la gestion quotidienne du magasin. Tu es un interlocuteur clé pour nos clients particuliers et professionnels, tout en veillant à une gestion efficace des stocks et des flux de marchandises. ________________________________________ Tes missions ?? Vente & relation clients - Accueillir clients et fournisseurs avec professionnalisme et convivialité - Identifier les besoins, orienter les choix et proposer des solutions adaptées - Apporter des conseils techniques en pièces et équipements - Réaliser, expliquer et suivre les devis pièces - Gérer la vente au comptoir et les opérations de vente à distance ?? Gestion du magasin & des stocks - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises - Suivre les niveaux de stock et participer aux inventaires - Assurer le réassort et la mise en avant des produits promotionnels - Veiller à la propreté, à l'organisation du magasin et au respect des règles de sécurité - Suivre les référencements fournisseurs et produits - Passer les commandes dans les meilleures conditions économiques ?? Suivi administratif - Établir et traiter factures, bons[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Jonchery, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous les directives du Maire de la commune de Jonchery, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la politique déclinée par l'équipe municipale. Gestion du secrétariat de mairie : - Etat-civil : naissances, mariages, décès, PACS, délivrance d'actes, mise à jour des livrets de famille, changements de prénom, baptêmes républicains, . - Urbanisme : permis de construire, certificats d'urbanisme, déclaration préalable, instruire ou transmettre les dossiers (services de l'Etat ou de l'Agglomération), tenir les registres à jour et procéder à l'affichage réglementaire, renseigner les études notariales, ., - Administratif (rédaction de délibérations, comptes rendus, procès-verbaux, arrêtés municipaux, gestion du fichier des chiens catégorisés, gestion du courrier, réponses aux usagers et administrations, convocations aux conseils municipaux, assurer une veille juridique, gérer les jurys d'assise -Divers : gérer les salles (assurer le suivi des réservations pour 3 salles des fêtes sur une période de 2 à 3 années), gérer et mettre en œuvre les décisions prises par les divers syndicats auxquels la commune adhère, gérer les affouages, gérer les déclarations auprès du SDED concernant l'éclairage[...]

photo Directeur / Directrice travaux neufs et maîtrise d'ouvrage

Directeur / Directrice travaux neufs et maîtrise d'ouvrage

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle technique, l'agent travaille en étroite collaboration avec les responsables des différentes filières et des services du siège, leurs tâches étant fréquemment complémentaires. Pour assurer au mieux ses missions, l'agent est secondé par un "soutien TNOA" 1. Gérer un patrimoine d'ouvrages d'art : L'agent gère un patrimoine composé d'environ 207 ponts et 200 murs de soutènement. Il assure les missions suivantes : - planifier et réaliser des inspections périodiques pour connaître l'état du patrimoine ; réaliser des bilans et évaluer les activités réalisées, tenir à jour et exploiter les bases de données métiers (logiciel OASIS, SIG) ; - hiérarchiser et programmer les projets de réhabilitation et établir un plan pluriannuel pour les opérations lourdes d'investissement ; - organiser la surveillance et l'entretien courant des ouvrages par les agents des centres d'exploitation ; - suivre techniquement, administrativement et budgétairement les petits travaux d'entretien réalisés en régie et par les entreprises ; 2. Maîtrise d'œuvre d'exécution sur les opérations d'investissement. 3. Maîtrise d'œuvre complète sur les projets[...]

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Informaticien / Informaticienne d'application

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez le Centre hospitalier de la Haute-Marne en tant que Technicien(ne) de proximité! Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Assurer l'installation et garantir le fonctionnement des équipements locaux dans le cadre du déploiement des solutions et traiter les incidents affectant ces équipements. Le poste décrit dans la présente fiche est rattaché au département « Proximité » de la Direction des Systèmes d'Information du Groupement Hospitalier de Territoire. Ce département a vocation à remplir l'ensemble des missions et à fournir l'ensemble des services inhérents à la mise en œuvre et au fonctionnement des briques applicatives constitutives du front office, comprenant les : Postes & Utilisateurs - Profilage - Environnements - Configurations - Versions - Industrialisation Organisation - Flux d'informations - Processus Métiers -[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service d'accueil de jour, un/une médiateur/trice social/e - adulte relais. Poste à pouvoir rapidement, CDD Temps plein (35h) de 6 mois renouvelable, situé à Saint Dizier, Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Être âgé d'au moins 26 ans. Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé. Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (Saint Dizier ou autres) MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service LHSS, le/la médiateur/trice social/e - adulte relais au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - Accueillir le public au sein de l'accueil de jour - Ecouter et recueillir les attentes, les demandes, les problématiques du personnes accueillis - Informer des actions et orienter les personnes vers les services proposés par les centres sociaux et les autres acteurs du territoire. - Accompagner si besoin le public accueilli dans leurs démarches, notamment celles avec les partenaires - Mettre en place une veille sociale - Partager en interne les informations recueillies -[...]

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Opérateur(trice) de tri en récupération et revalorisation

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein d'une entreprise de recyclage d'aluminium. Vous effectuerez le triage des métaux sur un convoyeur automatique. Vous effectuerez l'empilage des lingots d'aluminium. Station debout prolongé. Travail sur 4 jours ou 4 jours et demi : Horaires de journée : 8h00-12h00 / 13h00-18h00. 2 postes a pourvoir. *****Prise de poste immédiate***** Contrat renouvelable.

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Vaillant, 52, Haute-Marne, Grand Est

Les secteurs concernés sont notamment : Vesvres sous chalancey, Chalancey, Vaillant. Les missions : - Accompagner et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Aide à la toilette (en priorité) et à l'habillage Entretien courant du logement, ménage, linge Courses (avec ou à la place du client) Préparation des repas - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Stimuler les relations sociales Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne Accompagner dans les activités de loisirs et de la vie sociale Aide et surveillance à la prise des repas Aide à la mobilité et aux transferts Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition Compétences du poste - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Intervenir auprès de personnes âgées - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service des Lits Halte Soins Santé, un/une éducateur/trice spécialisé(e). Poste à pouvoir rapidement, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou équivalent Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions souhaitée Profil éducateur/trice de rue Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'Educateur Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur projet de vie : - Intervention auprès d'adultes en grande précarité - Evaluation des situations des personnes rencontrées - Présence sur le terrain et sur les lieux de vie des personnes (squats, domicile, rue, etc.) - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et sociale - Mise en œuvre d'activités individuelles ou collectives - Interface avec les acteurs du champ sanitaire, médico-social et social pour assurer[...]

photo Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service des Lits Halte Soins Santé mobile, un/une infirmier/ère IDE. Poste à pouvoir rapidement, CDI Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme IDE Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions souhaitée. Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, l'IDE (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire et accompagnera les personnes accueillies dans leur parcours de soin et de prise en charge sanitaire sur leur lieu de vie : - Intervention auprès d'adultes en grande précarité - Evaluation de la situation de la personne, de son état de santé somatique et psychique - Présence sur le terrain et sur les lieux de vie des personnes (squats, domicile, rue, etc.) - Gestion et dispensation de traitements - Réalisation de dépistage, de bilans de santé - Délivrance de premiers soins, appui à l'hospitalisation si nécessaire - Prévention et promotion de la santé (information,[...]

photo Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD-

Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD-

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'équipe voirie du Centre Technique Municipal de Langres, vous êtes en charge d'entretenir le domaine routier communal, ses dépendances et équipements : réseaux, mobiliers urbains, chaussée, scellement, nids de poule. d'effectuer des travaux de terrassement pour création de réseaux (fibre optique, eau pluviale.) et de conduire des engins de chantier. MISSIONS : - Détecter les dysfonctionnements et les dégradations de la voirie - Mettre en place la signalisation temporaire et les mesures de protection d'urgence en cas de perturbation - Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée - Réaliser des revêtements routiers et urbains - Raccorder des systèmes de réseaux - Intervenir sur les petites réparations d'ouvrages - Renforcer les autres services du CTM en fonction des besoins (espaces verts, festivités, moyens généraux.) - Effectuer des manutentions diverses - Déposer et reposer du mobilier urbain - Participer à la viabilité hivernale PROFIL : Doté d'une première expérience similaire réussie, vous disposez de compétences dans le domaine de la voirie et de réseaux. Vous êtes reconnu par votre rigueur et votre esprit d'équipe. Vous maitrisez et[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

 Vous souhaitez devenir gérant-mandataire d'une boulangerie ?!Vous rêvez d'entreprendre dans un secteur en pleine croissance tout en bénéficiant d'un accompagnement solide ? Vous recherchez une opportunité clé en main, rentable et accessible ? Rejoignez un réseau dynamique et ouvrez votre propre boulangerie en tant que gérant-mandataire !  Le Poste : un concept clé en main pour un entrepreneur ambitieuxEn tant que Gérant-Mandataire, vous serez aux commandes de votre propre boulangerie, avec une autonomie complète et un soutien opérationnel continu. Vos missions principales : Gérer votre point de vente en toute autonomie : gestion d'équipe, organisation des plannings, suivi des performances. Recruter, former et encadrer une équipe de 5 à 10 personnes pour garantir une expérience client optimale. Optimiser votre activité commerciale en appliquant une stratégie adaptée à votre zone d'implantation. Appliquer le concept commercial et assurer la bonne gestion des stocks et des ventes. Gérer la rentabilité et le développement : suivi du chiffre d'affaires, maîtrise des charges et des marges.  Un modèle accessible et rentableContrairement à une franchise classique, ce modèle repose[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

 Vous souhaitez devenir gérant-mandataire d'une boulangerie ?!Vous rêvez d'entreprendre dans un secteur en pleine croissance tout en bénéficiant d'un accompagnement solide ? Vous recherchez une opportunité clé en main, rentable et accessible ? Rejoignez un réseau dynamique et ouvrez votre propre boulangerie en tant que gérant-mandataire !  Le Poste : un concept clé en main pour un entrepreneur ambitieuxEn tant que Gérant-Mandataire, vous serez aux commandes de votre propre boulangerie, avec une autonomie complète et un soutien opérationnel continu. Vos missions principales : Gérer votre point de vente en toute autonomie : gestion d'équipe, organisation des plannings, suivi des performances. Recruter, former et encadrer une équipe de 5 à 10 personnes pour garantir une expérience client optimale. Optimiser votre activité commerciale en appliquant une stratégie adaptée à votre zone d'implantation. Appliquer le concept commercial et assurer la bonne gestion des stocks et des ventes. Gérer la rentabilité et le développement : suivi du chiffre d'affaires, maîtrise des charges et des marges.  Un modèle accessible et rentableContrairement à une franchise classique, ce modèle repose[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif et sous l'autorité hiérarchique de la directrice, le responsable du service de l'action culturelle, sportive et territoriale a pour mission de contribuer à élaborer, à mettre en œuvre et à suivre la politique du Département dans le domaine de la culture, du sport et de la vie associative et d'encadrer et de coordonner le travail de l'équipe. 1/ propose, met en œuvre et évalue les politiques culturelle, sportive et associative du Département : 2/ pilote et anime l'accompagnement des projets des partenaires de la direction ainsi que ceux des associations à caractère social du pôle des solidarités : 3/ favorise l'émergence et l'accompagnement des projets transversaux en lien avec les autres services du pôle des solidarités conception, mise en œuvre, développement et animation d'espaces partenariaux : identification et mobilisation des partenaires stratégiques, encouragement des échanges entre professionnels, animation de groupes de travail, rédaction et suivi des conventions, des schémas départementaux et des chartes de partenariat (schéma départemental[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un MONITEUR EDUCATEUR (H/F) Pour l'unité d'enseignement du groupe scolaire La Bonnelle, sur le territoire de Langres Poste à pourvoir dès que possible En CDD à temps partiel (0.50 ETP) - 1 an avec perspective d'embauche en CDI à temps plein à l'issue (départ en retraite progressive d'un salarié) Salaire de base temps partiel de 911.51 € à 1399.17€ Brut Mensuel (selon expérience) + 119 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur exigé Expérience auprès d'enfants en situation de handicap souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et des objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité de la Directrice Territoriale et sous la responsabilité de la Chef de Service, le Moniteur Educateur (H/F) interviendra auprès du groupe d'enfants, en menant les activités suivantes : - Accompagnement éducatif d'enfants en situation de handicap intellectuel, et de leurs familles - Elaboration et animation d'activités éducatives et de soutien à la scolarité - Accompagnement à l'apprentissage des actes de la vie quotidienne[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des routes

Agent / Agente d'exploitation des routes

Emploi Administrations - Institutions

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'organisation territoriale du Conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Sous l'autorité du responsable et de l'adjoint de centre, il assure : Entretien et exploitation du réseau routier : - Entretien courant des chaussées, maintenance de l'état de surface, travaux d'amélioration ou de réparation ; - Interventions sur les réseaux hydrauliques - Interventions sur ouvrages d'art - Service hivernal : déneigement, salage, remplacement des pièces d'usure, . ; - Surveillance du réseau, patrouillage, balisage, conservation du domaine départemental ; - Interventions d'urgence ou de sécurité pour assurer la continuité de la circulation routière ; - Mise en œuvre et maintenance des équipements de signalisation ; - Entretien courant des dépendances, ramassage des poubelles des aires d'arrêt, nettoyage des aménagements bordurés et pieds de glissières. Missions transversales : - Fonction de « chargé de chantier ». Il coordonne le chantier, l'équipe et les intervenants, assure le suivi, la maintenance[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des routes

Agent / Agente d'exploitation des routes

Emploi Administrations - Institutions

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'organisation territoriale du Conseil départemental de la Haute-Marne dans les domaines des routes repose sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny le Roi et Langres) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. Sous l'autorité du responsable et de l'adjoint de centre, il assure : Entretien et exploitation du réseau routier : - Entretien courant des chaussées, maintenance de l'état de surface, travaux d'amélioration ou de réparation ; - Interventions sur les réseaux hydrauliques - Interventions sur ouvrages d'art - Service hivernal : déneigement, salage, remplacement des pièces d'usure, . ; - Surveillance du réseau, patrouillage, balisage, conservation du domaine départemental ; - Interventions d'urgence ou de sécurité pour assurer la continuité de la circulation routière ; - Mise en œuvre et maintenance des équipements de signalisation ; - Entretien courant des dépendances, ramassage des poubelles des aires d'arrêt, nettoyage des aménagements bordurés et pieds de glissières. Missions transversales : - Fonction de « chargé de chantier ». Il coordonne le chantier, l'équipe et les intervenants, assure le suivi, la maintenance[...]

photo Médecin du travail

Médecin du travail

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recrutons un(e) Médecin du travail pour intégrer un service de prévention et de santé au travail structuré, basé à Saint-Dizier. Missions principales Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés Réaliser les visites réglementaires (embauche, périodiques, reprise, pré-reprise) Participer à l'évaluation et à la prévention des risques professionnels Conseiller les employeurs et les salariés sur l'amélioration des conditions de travail Contribuer aux actions en milieu de travail et aux projets de prévention collective Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, IPRP, intervenants spécialisés) Le poste garantit une indépendance médicale respectée, un cadre structuré et un exercice exclusivement orienté vers la prévention. Implanté à Saint-Dizier, il offre également un cadre de vie agréable, propice à un équilibre professionnel et personnel durable.

photo Technicien / Technicienne de laboratoire d'analyse des eaux

Technicien / Technicienne de laboratoire d'analyse des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'environnement et de l'appui aux territoires et du responsable du laboratoire départemental d'analyse, le titulaire du poste assure les missions suivantes : - prise en charge des prélèvements : réception d'échantillons, enregistrement informatique, traçabilité, préparations des échantillons et des réactifs - application des procédures qualité, des règles d'hygiène et de sécurité - gestion des déchets, laverie, autoclave - décontamination, nettoyage et désinfection des surfaces de travail, du petit matériel, de la verrerie, des enceintes et de l'ambiance si nécessaire - surveillance des paramètres d'analyses (températures, temps, ...) - participation au système de management de la qualité : établissement, amélioration et mise à jour des documents qualité, participation à l'évaluation et au traitement des écarts : réclamations et non-conformités, réunions internes - proposition d'amélioration de l'organisation et du matériel MISSIONS ANNEXES Missions spécifiques d'un technicien du secteur santé animale immuno-sérologie, PCR, ESB, d'un technicien hygiène alimentaire, d'un technicien environnement et d'un technicien du secteur[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) recrute : UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) A l'Etablissement d'Accueil Médicalisé (Bologne) Poste à pourvoir en février 2026 En CDI à temps partiel (0.80ETP) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social exigé Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes souhaitée Permis B MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général, de la Directrice Territoriale et sous la responsabilité du Chef de Service, l'Accompagnant Educatif et Social (H/F) intervient auprès des personnes en situation de handicap en lien avec les équipes pluridisciplinaires, en menant les missions suivantes : - Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne et l'accès à l'autonomie - Participation à la mise en œuvre du projet individualisé - Mise en œuvre d'activités individuelles et collectives - Travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau - Accompagnement pour avoir un comportement social adapté COMPETENCES - Connaissance des différents types de handicap - Recherche du bien-être[...]

photo Pompier technicien / Pompière technicienne de l'air

Pompier technicien / Pompière technicienne de l'air

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Base aérienne 113 recrute 11 pompiers de l'air (H/F). En tant qu'équipier pompier de l'air, votre rôle consiste à : - Intervenir sur des incendies d'aéronefs et sauver la vie du personnel à bord. -Assurer la sauvegarde préventive du personnel, des aéronefs et des installations de la base aérienne (sécurité incendie et de sécurité nucléaire). - Assurer les fonctions de veille au sein d'un poste de coordination. - Effectuer la maintenance, le suivi et la gestion des matériels incendie. Même sans expérience, on vous fait confiance ! Et si c'était pour vous ? Prérequis : moins de 30 ans à la signature du contrat, JDC effectuée Premier contrat de 4 ans, formations militaire et professionnelle rémunérées, !!! Il s'agit d'un contrat pour un statut de militaire. Avantages : possibilité d'être logé(e) et nourri(e) sur base dès la prise de fonction.

photo Responsable de bar

Responsable de bar

Emploi

Hallignicourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dernier Bastion est un cabinet de recrutement indépendant qui se spécialise dans l'approche directe de profils rares et techniques. Notre ADN est basé sur la transparence, le contact direct et la valorisation du potentiel de nos candidats et de nos clients. Le poste : Rattaché à la direction, vous pilotez la stratégie globale du secteur Produits Grande Consommation (Épicerie, Liquide, DPH). Vos missions principales : Stratégie commerciale : pilotage du merchandising, du plan de masse et développement des innovations (bio, vrac, local, etc). Performance financière : analyse quotidienne des indicateurs, arbitrage volume/valeur et lutte active contre la démarque. Management & Négociation : encadrement des chefs de rayons et de leurs équipes, et négociation directe avec les marques nationales. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans en GMS avec un parcours confirmé en chef de rayon. Expertise : maîtrise parfaite du compte d'exploitation, de la rotation des stocks et du pilotage de la marge. Leadership : capacité à fédérer des équipes et à adapter l'offre commerciale en temps réel face à la concurrence. Outils : bon niveau sur Excel et[...]

Ressources supplémentaires